背景需求(qiu)

“哈(ha)工大機器人(ren)集團利用3年(nian)時間，不僅實現了創業要(yao)素集聚(ju)、內部資金鏈閉合、銷售(shou)額成倍增長等一(yi)系列重大突(tu)破，還初步建(jian)成以創業、創新、產業三大(da)平臺為核心的機器(qi)人行業全球(qiu)創新創業生(sheng)態圈。”哈工大機(機)器人集團總裁王飛說，“嚴格來說，哈工(gong)大機器人集團不是(shi)傳統意義上(shang)的企業，集團(團)的產出不只(zhi)是產品、技術或(huo)項目，集團(團)把學校研究(jiu)和市場需求結合起(qi)來，按照‘創業(業)+創新+產業’聯動要求，打通(tong)技術通道和(he)市(shi)場通道，全面(mian)對接資本市(shi)場，把(ba)技術轉(轉)化為產(產)品，把產品轉(轉)化為商品，源(yuan)源不斷地把(ba)機器人和智(zhi)能裝備項目(mu)、團隊引進孵(fu)化，促進產業(業)集群，獲(獲)得規模效應和集聚效應。”

不僅在智(zhi)慧工廠(廠)、工業機器人(ren)、服務機器人、特(te)種機器人等(deng)領域培(pei)育出40余個技(ji)術和市場潛力突出的科(ke)技創新企業(業)，申報專利700余(yu)項，每年穩定(ding)實現200項以上(shang)知識產(產)權，推出了20余(yu)類、100余種高新(xin)技術產品，還在工業(業)機器(qi)人教育、鋰電生(sheng)產智慧工廠(廠)、文娛機器人(ren)等行業培(pei)育出多個龍頭企業，成為全國機器人(ren)與智能制造(zao)行業的排頭(頭)兵。

哈工大機器(qi)人堅持品牌的核心(xin)競爭力就是(shi)研發創新能(neng)力，是企業持(chi)續發展的動力。從策(ce)劃到設計以至(zhi)后來的深入研(yan)發成品，各(ge)個環節都涉及(ji)了許多企業(業)核心的機密(mi)資料(liao)，而這些核(he)心機密圖紙或者其他資(資)料如果(guo)缺乏有效的(de)控制措施，可(ke)能會從內部(bu)主動泄密到(dao)競爭對手，也(ye)可能內部人(ren)員無安全意(yi)識導致泄密。為了保(bao)證企業的核(he)心技術數據信(xin)息安全，就必(bi)須從數據源(yuan)頭對核心數據信息進行(xing)文件加密保護；同時(時)為了有效預(預)防內部人員(員)無意識泄密(mi)，還需要一套(tao)完善的行為管控機制來規范內部人員的日(ri)常操作及上(shang)網行為。

解決方(fang)案

 文(wen)件防泄密

天銳(銳)綠盾文件加密采用(yong)驅動級動態(態)加解密技術(術)，在(zai)不(bu)影響員工對電腦任何(he)正常操作的(de)前提下，文件(jian)在復制、新建(jian)、修改時(時)被系統強制(zhi)自動加密。加(jia)密的文件只(zhi)能在單位內部電腦上正(zheng)常(chang)使用，一旦脫離單位內部(bu)的網絡(絡)環境，在外部(bu)電腦上使用(yong)是亂碼或無(無)法打開。加密(mi)文(wen)件(jian)只有被(bei)管理員解密(mi)之后，帶出單位才能(neng)正常使用。

  行為審計

規范終端軟件環境，規范(fan)員工行為管理(li)，讓員工潛移默化地(di)形成良好的(de)工作習慣，降(jiang)低泄密概率(lu)。記錄終端網(網)頁瀏覽信息(xi)，對終端電腦(腦)進行流量觀察，通過(過)程序黑明白(bai)設置禁止使(shi)用與工作無(無)關的程序，監(監)控郵件收發(發)信息以及在(zai)線用戶聊天(tian)記錄。

 天銳(銳)綠盾移動終端安(an)全管理

移動辦(辦)公業已成為現代商業運(運)營的必備環(環)節，移動辦公提高了(le)工作效率、簡化了工作流(liu)，給現代商業(業)運營帶來了(le)諸多便利。但(dan)企事業單位(wei)數據向(xiang)移動終端設(設)備延伸，不僅給設備、系統維(維)護和管理帶來了新挑戰，同時也使企(qi)事業單位數據安全(quan)、信息安全暴(bao)露于新的隱(隱)患中。

天銳移動終端安全管(guan)理系統針對企事業BYOD、移動辦公需要，為企(qi)事業單位提供一個包含移動終(終)端安全準入、身(shen)份認證、數據防護、行為審計、終端設備管控等在內的移動終端安全管(guan)理全面解決(決)方案，為移動辦公保駕護(護)航。